Corso per Datori di Lavoro - RSPP Rischio Basso [FAD]

INFO SEDE CORSO


Corso Vittorio Emanuele II, 2/3
74122 Taranto


+39 099 7351364


+39 099 736 0281



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Prenotati

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Iscritti

ATTENZIONE!!!!

Il presente corso di Formazione verrà erogato ESCLUSIVAMENTE in modalità FAD (Formazione a Distanza).

A causa della situazione emergenziale determinata dalla diffusione del COVID 19,  il Governo nazionale e le stesse Regioni e Province Autonome, hanno adottato infatti misure per la gestione e il contenimento dell’epidemia, anche nel campo dell’istruzione e formazione professionale vietando di fatti i corsi in presenza.

Per poter partecipare al corso in modalità FAD, è necessario che ogni lavoratore in formazione sia dotato di:

  • un PC/Notebook/tablet con webcam e microfono (solitamente in dotazione standard);
  • una connessione Internet stabile, preferibilmente ADSL  (È possibile utilizzare anche una connessione dati di una SIM, sfruttando la funzione HOTSPOT,  in tal caso è necessario  considerare che una lezione di 4 ore potrebbe prevedere un consumo che va da 1,5  a 2 giga.

La piattaforma che verrà utilizzata  per l'erogazione del corso è GOOGLE SUITE (G-SUITE)

G-SUITE mette a disposizione del corsista una serie di Applicazioni che consentono di seguire le lezioni in modalità sincrona (ossia in diretta), con la possibilità di partecipare attivamente e di  sostenere il test finale (sempre in presenza) valido per il superamento del corso e il raggiungimento della  relativa attestazione così come previsto dal D.Lsg 81/08 e dai vari Accordi Stato–Regioni che specificano modalità, durata e i contenuti minimi dei percorsi formativi. 

Per poter partecipare al corso sarà necessario seguire i seguenti passaggi:

  • Acquisto del corso cliccando sul tasto ACQUISTA e seguendo tutta la procedura fino al check-out;
  • Eseguire il pagamento utilizzando la modalità prescelta (in caso di bonifico inoltrare a segreteria@promosimar.it la contabile della disposizione);
  • Attendere la mail da PROMOSIMAR con le credenziali di accesso alla piattaforma (per ogni lavoratore iscritto verranno genereta delle credenziali di accesso);
  • Fornire al lavoratore le credenziali di accesso e la guida dettagliata per l'utilizzo della piattaforma G-SUITE (GUIDA);
  • Il lavoratore si dovrà collegare alla piattaforma 15 minuti prima dell'avvio del corso (DATA E ORARIO sono visualizzabili sul calendario posto alla destra della presente pagina)
    • il lavoratore NON dovrà firmare alcun registro. La presenza verrà monitorata tramite un sistema automatico di log della piattaforma che monitora le ore\minuti\secondi di effettiva presenza del lavoratore.
      • Nel caso in cui il lavoratore non si colleghi alla lezione non sarà possibile emettere l'attestato e\o riprogrammare la lezione (verrà applicato l'art.6 delle clausole generali del contratto visonabile in fase di acquisto)
      • Nel caso in cui il lavoratore frequenti un numero di ore inferirore rispetto a quelle previste dalla normativa per il rilascio dell'attestato quest'ultimo non potrà essere emesso; (verrà applicato l'art.6 delle clausole generali del contratto visonabile in fase di acquisto)
  • Il corso verrà attivato al raggiungimento di un numero minimo di iscritti pari a n.10 unità. In caso di non attivazione del corso le quote di iscrizione verranno resitutite.

Ai sensi dell’art.34, commi 2 e 3 del D.Lgs.81/08 e secondo l’Accordo Stato Regioni n.223 del 21/12/2011.

Il Datore di Lavoro che intende svolgere direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione dai rischi deve frequentare uno specifico corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro, ai sensi dell’art.34, commi 2 e 3 del D.Lgs.81/08 e secondo l’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011,

I percorsi formativi sono articolati in moduli associati a tre differenti livelli di rischio:

  • BASSO 16 ore
  • MEDIO 32 ore
  • ALTO 48 ore

Il monte ore di formazione da frequentare è individuato in base al settore ATECO 2002 di appartenenza, associato ad uno dei tre livelli di rischio, come riportato nella tabella di cui all’Allegato II dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011.

Di seguito alcuni macrosettori interessati al Corso RSPP - Rischio Basso: Commercio ingrosso e dettaglio, carrozzerie, riparazione veicoli, lavanderie, parrucchieri, panificatori,  pasticceri, alberghi, ristoranti, assicurazioni, immobiliari, informatica, associazioni ricreative, culturali, sportive, servizi domestici…

Modulo Ore
Modulo 1 4

MODULO 1:  NORMATIVO - GIURIDICO

  • il sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori;
  • la responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa;
  • la «responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica» ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.;
  • il sistema istituzionale della prevenzione;
  • i soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità;
  • il sistema di qualificazione delle imprese.
Modulo 2 4

MODULO 2:  GESTIONALE - Gestione ed organizzazione della sicurezza

  • i criteri e gli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi;
  • la considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;
  • la considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori;
  • il documento di valutazione dei rischi (contenuti, specificità e metodologie);
  • i modelli di organizzazione e gestione della sicurezza;
  • gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d'opera o di somministrazione;
  • il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza;
  • la gestione della documentazione tecnico amministrativa;

l'organizzazione della prevenzione incendi, del primo soccorso e della gestione delle emergenze;

Modulo 3 4

MODULO 3: TECNICO - individuazione e valutazione dei rischi

  • i principali fattori di rischio e le relative misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;
  • il rischio da stress lavoro-correlato;
  • i rischi ricollegabili al genere, all'età e alla provenienza da altri paesi;
  • i dispositivi di protezione individuale;
  • la sorveglianza sanitaria;
Modulo 4 4

MODULO 4. RELAZIONALE - formazione e consultazione dei lavoratori

  • l'informazione, la formazione e l'addestramento;
  • le tecniche di comunicazione;
  • il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda;
  • la consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza;
  • natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.

Il Datore di Lavoro che intende svolgere direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione dai rischi deve frequentare uno specifico corso di formazione in materia di sicurezza e salute sul luogo di lavoro.

L'aggiornamento ha una periodicità quinquennale e una durata di ore.


  • IN OFFERTA
  • PREZZO:

    220

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  •   CALENDARIO CORSO
  • Inizia il 25/05/2021
  • 35 posti
  • 16 ore in aula
  • 0 ore pratica
  • 0 ore di stage